Coaching er i dag en anerkendt tilgang til både personlig og professionel udvikling. Det er en proces, hvor en coach støtter en person eller en gruppe i at nå konkrete mål i privatlivet eller arbejdslivet. Samarbejdet kan foregå i mange forskellige sammenhænge og tage udgangspunkt i forskellige ønsker: Karriereudvikling, lederudvikling,
Har du nogensinde tænkt: “Hvorfor bliver jeg ved – selvom jeg godt ved, det ikke er godt for mig?” Sekundær gevinst er et nøglebegreb inden for psykoterapi, ogdet beskriver, hvordan vores symptomer og dårlige vaner af og til giver os ofte noget værdifuldt – tryghed, opmærksomhed, kontrol – samtidig med,
Vi har samlet en let guide til dig, der overvejer at uddanne dig som NLP Psykoterapeut. Og til dig, der bare er nysgerrig efter, hvad man laver på Psykoterapeut uddannelsen, så er du selvfølgelig også velkommen til at læse med… ;-)) Guiden bygger på et interview med Liselotte Hjorth, der
Ved du hvad medarbejdere generelt godt kan lide ved deres leder? Ja, ifølge en undersøgelse fra Konsulenthuset Ballisagers, fortæller medarbejderne, at den dygtigste leder er en, der giver medarbejderne høj grad af selvbestemmelse. De fleste medarbejdere kan altså godt lide, at deres perspektiv på opgaverne bliver anerkendt og brugt. Selvbestemmelse
Et læringsfællesskab kan være det, der gør 2026 til året, hvor udvikling bliver til praksis – fordi du ikke gør det alene. Der er noget særligt ved et nyt år. Ikke fordi en dato i kalenderen i sig selv forandrer noget, men fordi den giver os et mentalt mellemrum. Et
Har du oplevet, at HR-folk eller ledere, der skal rådgive og sparre med dig, ikke altid giver dig det, du har brug for? Vi hører jævnligt om HR-afdelinger, der fortæller, at det kan være svært at give de helt rigtige råd eller den rigtige sparring. En af vores tidligere kursister,
Da golfspilleren Morten Hedegaard trådte ind i de store lyse lokaler i Valby, var det ikke kun med et drys af sund skepsis. – Jeg havde meget modstand på det. Jeg syntes, det var for folk, der ikke havde styr på deres eget liv, som skulle fortælle andre, hvordan de
Har du nogensinde mærket, at det ikke længere er din faglige viden, der afgør, om du får gennemslag – men hvordan du kommunikerer, samarbejder og leder? Soft skills er ikke “bløde”; de er hårde, målbare og afgørende for resultater, trivsel og sammenhængskraft. Når kommunikationsevner og coachingteknikker løftes fra teori til
Bær over med os… Vi har forsøgt at lave et grafisk overblik til dig Vi har overvejet nøje, hvordan vi bedst formidler udbyttet af at vælge vores NLP Coach Practitioner uddannelse. Målet er at gøre det kort, konkret og let at afkode, så du får et klart billede af, hvad
Kender du den følelse, når samtalen drukner i brok, og al energi suges ud af rummet? Negativ snak er en naturlig del af vores kommunikation, men kunsten er at vende brokkeriet til konstruktiv dialog, der løfter både stemningen og resultaterne. Gennem coaching kan du bl.a. opleve, hvordan konstruktiv dialog kan
Har du stået i en livskrise og tænkt: Coaching eller terapi? Når verden ryster lidt under fødderne, kan det være svært at navigere. Er det værktøjer til næste skridt, du mangler – eller heling af gamle sår? Det er helt normalt at være i tvivl. Mange oplever faktisk, at det
(og hvorfor din hjerne – eller rettere: din indre sabotør – lyver for dig) Vi kender den godt, ikke? Du læser om en spændende uddannelse. Du bliver nysgerrig. Det kilder lidt i maven.Men så dukker den op: Den indre sabotør. Med blid, men bestemt stemme spørger den: “Er det nu
Når Tina Pedersen ser tilbage på sit første møde med Neuro Lingvistisk Programmering (NLP) og coaching, indrømmer hun ærligt, at hun ikke var overbevist fra starten. “Jeg havde en sund portion skepsis over for NLP og coaching, da jeg startede på uddannelsen i NLP Huset”. Som sælger af et administrativt
Chefen er ofte villig til at betale for personlig udvikling hos medarbejderne. Jo. Det er sandt. Vi ser i langt de fleste tilfælde at det er chefen – altså virksomheden – der betaler for uddannelsen, når de ansatte skal have styrket deres personlige udvikling. Chefen vinder, fordi personlig udvikling styrker
(…og ja, de findes i naturen) Du har måske læst vores tidligere opslag om et par milde symptomer, du bør tage alvorligt – eller i hvert fald tage med et glimt i øjet – hvis du har på fornemmelsen, at du har brug for at tilmelde dig en NLP-uddannelse. Nu er
Vi kan ændre på vores tanker og oplevelser ved at arbejde bevidst med vores hukommelse og forestillingsevne gennem submodaliteter. Den erkendelse gjorde psykologen Bandler allerede i 1970´erne som en af grundlæggerne af Neuro Lingvistisk Programmering (NLP). Hvorfor fortæller vi det nu? Hvis du ønsker at ændre din oplevelse (og følelse)
Har du nogensinde tænkt over, hvorfor du reagerer, som du gør, i bestemte situationer? Hvorfor nogle ting føles lette for dig, mens andre er en kæmpe udfordring? En stor del af svaret kan findes i dine overbevisninger – de grundlæggende antagelser, vi har om os selv, andre mennesker og verden
I dette blogindlæg tager vi tråden op og introducerer flow som et kraftfuldt supplement til nærvær. Flow er oplevelsen af at være fuldstændigt engageret i nuet med optimal balance mellem udfordring og evner – en tilstand hvor tid og bekymringer forsvinder, og du er fuldt til stede. Dette oplever man
(Spoiler: Nok ikke astronaut, men det er okay) Du kender sikkert bogen. Den der tykke sag fra folkeskolen – Hvad kan jeg blive? – fyldt med opslag om karrierer, du aldrig havde hørt om: Hestemassør, indretningsarkæolog eller kuglelejeinspektør. Du sad måske der og bladrede side efter side, og tænkte: “Tømrer?
Jens Klinge var meget i tvivl, da han fik mulighed for at tage et valgfrit seks ugers kursus. Kurset skulle gerne hjælpe ham videre i jagten på drømmejobbet, og han havde mange bud på, hvad kurset kunne indeholde. – Jeg overvejede, om jeg skulle vælge projektledelse eller coaching. Det sidste
Har du overvejet at uddanne dig til at håndtere det, du endnu ikke kan som coach? Indimellem støder mange coaches på et problem: De oplever, at de kun kan komme et vist stykke ad vejen med den person, de hjælper. Der er noget, der spænder ben, uden at det helt
“Har jeg tid til at træne coaching? – 30 timers træning i at coache lyder godt nok af meget”. Det er ord, vi tit hører fra folk, der overvejer at tilmelde sig NLP Coach Practitioner uddannelsen. En af dem, der var forbeholden, inden hun startede på uddannelsen er Mette Friis
Har du allerede en grunduddannelse inden for NLP og coaching? Vil du nu gerne blive endnu bedre til at coache, arbejde med konflikthåndtering og skabe en stærk fællesskabsfølelse i forskellige grupper? Så skulle du måske overveje vores overbygning NLP Master Coach. Uddannelsen er designet til at udvikle dine kompetencer, så
Se her, hvad hjerneforskningen siger: “Hvad angår personlig effektivitet, er vi nødt til at være i den bedste indre tilstand til den givne opgave, og enhver indre tilstand har sine fordele og ulemper. For eksempel viser forskning, at plusserne ved at være i positivt humør er, at vi er mere
Kender du det? Du er i en arbejdssituation som fx sygeplejerske, plejehjemsleder, socialrådgiver eller noget helt fjerde, hvor det er vigtigt for dig ret hurtigt at kunne komme ind på livet af folk gennem bedre samtaler. For at hjælpe dem? Somme tider kan samtalen være et spørgsmål om liv eller
“Bag enhver adfærd ligger der en positiv intention. Det er en af grundprincipperne i NLP og nok det vigtigste råd, jeg kan give videre fra NLP´ens og coachingens verden. Jeg bruger det dagligt, når jeg reflekterer over min egen adfærd, og når jeg ser hvordan andre reagerer”, forklarer David. Til
Når vi tænker på coachingens psykologi, handler det dybest set om, hvordan vi som mennesker kan skabe meningsfulde og vedvarende ændringer i vores liv. Coachingens psykologi handler nemlig ikke blot om teori, men om at støtte os i at finde frem til vores egne løsninger, styrke vores selvindsigt og skabe
Når coaching og NLP kombineres, åbnes døren til en dyb forståelse af, hvordan mennesker kan udvikle sig og skabe varige forandringer. Coaching handler grundlæggende om at støtte mennesker i at nå deres mål gennem samtale og refleksion, mens NLP tilbyder konkrete metoder til at forstå, hvordan tanker, følelser og adfærd
En dygtig leder er en dygtig coach: “Lederne skal være dygtige coaches i dag. Og det på alle niveauer i organisationen,” fortæller Ole Rich Henningsen, der er CEO for virksomheden Syndicate Ole Rich Henningsen, der er uddannet Master Coach fra NLP Huset, arbejder med at uddanne ledere på alle niveauer
Er du også én af dem, der går og overvejer at tage et coaching-kursus eller en coaching uddannelse? Vi har i det seneste års tid oplevet en fornyet interesse for NLP og coaching. Så er her de (mindst) 5 ting, som du bør overveje, inden du træffer dit valg: 1.
På vores coachuddannelse oplever vi indimellem, at der deltager kommunikationsmedarbejdere. Et eksempel på det er Christina, der har arbejdet i en del år m kommunikation i en større offentlig organisation. Bedre til at lytte og spørge ind Da Christina tilmeldte sig vores coach uddannelse, havde hun et ønske om at
Louise Gabold fik brugbare værktøjer og flere aha-oplevelser med sig hjem, og ikke mindst fik hun Ommøbleret på sin opfattelse af stress på sin uddannelse til Stress Coach. – Jeg tog stress kurset, fordi det giver total mening at vide noget om stress, hvis man, som coach, skal arbejde med
